6月2日,金結公司在工業園制造廠舉行以“人人講安全 個個會應急——排查整治風險隱患”為主題的2026年安全生產月暨“安康杯”競賽啟動儀式。公司黨委副書記、總經理王奪做動員講話,安全總監張磊主持。
王奪在動員講話中指出,一要深化思想認識,筑牢安全“思想防線”,做到警鐘長鳴。全體員工要徹底摒棄“重生產、輕安全”“憑經驗、存僥幸”的錯誤思想,深刻認識“安全是最大的效益,事故是最大的成本”。各單位要以安全月活動為抓手,常態化開展安全警示教育,通過典型事故案例剖析讓每一位員工真正把安全理念入腦入心,從“要我安全”轉變為“我要安全、我會安全、我能安全”,讓敬畏規章、遵守規程成為全員的行動自覺。二要狠抓隱患整治,守住安全“責任底線”,做到防患未然。各單位要壓實主體責任,嚴格落實全員安全生產責任制,層層傳導壓力、層層壓實責任,實現責任到人、管控到崗、覆蓋全域。要聚焦生產車間、作業現場、設備設施、消防安全、用電用氣、交通運輸等重點領域、關鍵環節,開展全方位、拉網式、無死角的隱患排查工作。對排查出的問題建立臺賬、明確時限、落實責任人、閉環整改,堅決杜絕走過場、打折扣,把各類安全風險化解在萌芽狀態、初始階段。三要強化技能提升,夯實安全“能力根基”,做到人人會防。要扎實開展安全技能培訓、應急演練、崗位實操比武等系列活動,不搞形式主義、不做表面文章。針對不同崗位的風險特點,精準開展操作規程、風險辨識、自救互救、應急處置等實戰化培訓,讓全員熟練掌握崗位安全技能、隱患識別方法和應急逃生技巧。要通過常態化應急演練,補齊應急處置短板,完善應急預案體系,提升全員應對突發事故的快速反應和處置能力,真正實現“個個會應急、人人能處置”。四要健全長效機制,筑牢安全“發展屏障”,做到久久為功。要以月促年、以點帶面,把安全月活動中的好經驗、好做法固化為制度規范,持續完善安全管理制度體系、風險防控體系和隱患治理體系。各管理層要常態化深入一線督導檢查,嚴抓違章操作、違規作業行為,嚴肅追責問責,堅決杜絕各類安全陋習,推動公司安全生產管理從“被動整改”向“主動預防”轉變,從“常態平穩”向“本質安全”提升。
活動中,王奪宣布2026年安全生產月暨“安康杯”競賽啟動儀式正式啟動并帶領參會人員進行主題簽名,張磊宣讀了公司安全生產月活動方案,制造廠廠長盛吉和工人代表劉福平分別進行了承諾踐諾宣誓。
會后,參會人員在工業園制造廠現場參觀安全月活動展板。
公司其他在唐助理級以上領導、各部門、中心、廠、處負責人及相關人員、制造廠工人代表共計100余人現場參加活動。